Beperkt aantal universiteitsbestuurders

boven ‘Balkenende-norm’

18 september 2008 – Wettelijke invoering van de zogenaamde Balkenende-norm voor salarissen in de (semi-)publieke sector zou gezien de huidige beloningen weinig gevolgen hebben voor universiteitsbestuurders. Dat valt op te maken uit een onderzoek van de Algemene Onderwijsbond (AOb) over de bestuurssalarissen in het hoger onderwijs in 2007.

Gemiddeld genoten fulltime universiteitsbestuurders in 2007 een bruto jaarsalaris van een kleine 160.000 euro (exclusief pensioenpremies en toelagen). Voor HBO-bestuurders was dat ongeveer 140.000 euro.

Kabinet en Tweede Kamer willen voor alle bestuurders in het onderwijs een inkomensplafond vaststellen, afgeleid van het ministerssalaris. Deze ‘Balkenende-norm’ zou volgens de kabinetsplannen in 2008 op een maximum bruto jaarsalaris van 176.000 euro uitkomen. Pensioenpremies, vertrekregelingen en toelages tellen daarbij “zoals het er nu naar uit ziet” niet mee, zo liet een woordvoerder van het ministerie van Binnenlandse Zaken de AOb weten.

Teruggerekend naar 2007 zou het plafond bij ongeveer 170.000 euro liggen. Uit het onderzoek van de AOb, die de jaarverslagen van de universiteiten en hogescholen naploos, blijkt dat in 2007 een tiental universiteitsbestuurders boven de norm uitkwam. Drie van hen zijn inmiddels uit dienst en laten we hier verder buiten beschouwing, al willen we niet onvermeld laten dat vertrekkers soms riante bonussen meekrijgen.

Wageningse grootverdieners

‘Grootverdieners’ zijn vooral in Wageningen te vinden. Daar toucheerde Aalt Dijkhuizen als voorzitter van de Raad van Toezicht 266.369 als bruto salaris. Martin Kropff (rector magnificus) en Tijs Breukink (lid Raad van Bestuur) ontvingen beide ruim 210.000 euro. Hun relatief hoge salarissen zijn waarschijnlijk een uitvloeisel van de bijzondere bestuursstructuur in Wageningen, waar de besturen van de universiteit, DLO (private onderzoeksinstituten) en hogeschool Van Hall Larenstein een personele unie vormen.

Onmiddellijk achter de Wageningse bestuurders, die de top-drie vormen, komt ook met zo’n 210.000 euro René Smit, voorzitter van het College van Bestuur van de VU. Verder overtroffen de Utrechtse CvB-voorzitter Yvonne van Rooy (187.000) en haar Amsterdamse collega Karel van der Toorn (179.000) de Balkenende-norm.

Pensioenpremie

Een twijfelgeval is de Maastrichtse bestuursvoorzitter Jo Ritzen, voor wie een bruto salaris van 178.749 is aangegeven, inclusief een niet gespecificeerde toelage. Voor Ritzen betaalde Universiteit Maastricht verder een opvallend hoge pensioenpremie (77.852), zo’n 40.000 euro meer dan andere universiteiten gemiddeld voor zijn collega’s met een vergelijkbaar salaris betalen. Dit is des te opmerkelijker omdat Universiteit Maastricht bij zijn aantreden in 2003 al 326.000 euro betaalde om Ritzens ‘pensioengat’ te repareren, waarvan hij na publieke commotie 85.000 euro heeft terugbetaald.